Es un reto de transformación integral de inmersión total con cuatro coaches en cada área.
Es la oportunidad de volver lo que se desea en realidad con tres métodos comprobados, que se aplican en el ámbito emocional y empresarial.
La velocidad del cambio es un gran desafío y los líderes de hoy se enfrentan a varios retos, desde la cultura organizacional, las nuevas maneras de guiar colaboradores que van desde jefe hasta gestor de felicidad, y la transformación digital que requiere de otras habilidades.
Las palabras siempre serán una herramienta poderosa que pueden crear o destruir, por eso es valioso tener conversaciones que aporten valor desde la asertividad y la empatía.
Es un método enfocado en lograr resultados. Requiere de Gestión, que es el arte de accionar o moverse, una Actitud adecuada y un Propósito.
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